
Un statut salarié avantageux et sécurisant : 35h, conditions de travail clés en main (décharge administrative et comptable), etc.
Une pratique au plus proche des territoires qui en ont plus que jamais besoin.
Des cabinets de proximité, répartis sur tout le territoire régional (à terme 50).
La Région Centre-Val de Loire, pionnière par son investissement sur le domaine de la santé, soutient l’accès aux soins à travers le plan 100% santé pour faciliter l’accessibilité, géographique et sociale, aux soins partout et pour tous.
La création du Groupement d’intérêt public Pro Santé Centre-Val de Loire est issue d’une mesure phare de ce plan qui vise la création de 300 postes de médecins salariés en région Centre Val de Loire d’ici 2028.
Jeunes internes, fraîchement installés, chevronnés, aventuriers, curieux, médecins de campagne, médecins de famille… Il y a mille façons d’être médecin. Mais il y a surtout une même vocation qui nous rassemble : soigner, être utile, contribuer au bien-être des patients, les accompagner. Prendre soin, tout simplement.
Aujourd’hui la Région Centre-Val de Loire propose une solution à toutes celles et ceux qui veulent faire vivre leur vocation en toute sérénité. Un nouveau modèle en réponse à vos aspirations qui replace le patient au cœur de votre pratique.
Votre activité est centrée sur votre expertise médicale. Nous prenons en charge les tâches administratives et financières.

Nous sommes à l’écoute pour une installation sur d’autres lieux en lien avec votre projet de vie.
Nous pouvons vous accompagner lors de l’installation de votre famille le cas échéant (appui emploi du conjoint, garde d’enfants, scolarité, recherche de logement…).
Retrouvez la présentation de chacun de nos centres de santé en parcourant la carte interactive ci-dessous.
Centre à venir — BourgesOuverture prochaineVous pouvez vous recentrer, vous reconnecter à ce qui compte dans votre métier et votre vie en choisissant un mode de vie qui vous correspond au sein d’un territoire où il fait bon vivre et qui offre de multiples atouts.
Vous pouvez conserver une liberté d’exercice et une flexibilité au quotidien (locaux, temps de consultation, activité, etc.) et vous participez aux décisions du centre.
Vous vous appuyez sur une structure solide avec un projet clair.
Vous pouvez tester avant de vous engager, notamment à l’occasion de votre stage d’internat.
L’installation en salariat permet de valider le CESP (Contrat d’engagement de service public).
“ Alors vous aussi, devenez nouveaux médecins en Centre-Val de Loire ! ”
lesnouveauxmedecins@gipprosante.fr
Aline CHASSINE DENIAU - Directrice
Roxane LEROY - Assistante de Direction